Bisnis

Mengapa repot dengan etika bisnis?

[ad_1]

Banyak orang tidak melihat hasil finansial dari memiliki etos kerja yang kuat. Mengapa memberikan tambahan $200 sebulan untuk biaya perjalanan bisnis palsu? Perusahaan tidak membutuhkannya dan Anda membutuhkannya. Mengapa tidak mengembang laporan penjualan Anda untuk tahun ini? Ini mungkin berarti promosi.

Sebenarnya, ada beberapa cara untuk melakukan ini Perilaku etis dapat menghasilkan keuntungan bagi perusahaan Anda.

Pelanggan memilih etika.

Pelanggan akan mendasarkan keputusan mereka tentang apakah akan berbelanja dengan Anda atau tidak sebagian pada etika.

Pikirkan seperti ini. Jika Anda memiliki pilihan antara dua penjual mobil, satu yang terkenal menjual mobil curian dan satu lagi dengan reputasi memastikan pelanggan memiliki semua informasi tentang masa lalu mobil, mana yang akan Anda pilih?

Klien menghargai etos kerja.

Katakanlah Anda membeli TV dari toko elektronik lokal. Perusahaan menelepon Anda kembali keesokan harinya untuk memberi tahu Anda bahwa Anda telah membayar lebih untuk TV dan cek untuk kelebihan pembayaran telah dikirim melalui pos. Anda kemungkinan besar akan marah. Siapa yang mengakui kesalahan mereka, terutama jika itu merugikan mereka? Tapi lain kali Anda ingin membeli barang elektronik, Anda mungkin ingat kejadian itu dan kembali ke toko itu. Pelanggan menghargai perusahaan yang beretika dengan loyalitas.

Karyawan lebih loyal kepada perusahaan yang beretika.

Jika Anda bekerja untuk perusahaan yang berbohong, menipu, dan mencuri, Anda mungkin berpikir bahwa perusahaan akan melakukan hal yang sama untuk Anda, dan Anda mungkin kurang setia kepada mereka sebagai hasil dari.

Perusahaan yang etis lebih produktif.

Pada satu waktu atau yang lain, kebanyakan dari kita mengalami hari sakit ketika kita tidak benar-benar sakit. Ini, pada dasarnya, berbohong kepada perusahaan dan mencuri darinya. (Ya, hari sakit adalah keuntungan menjadi seorang karyawan, tetapi itu merugikan perusahaan dan harus digunakan dengan bijak.) Penelitian telah menunjukkan bahwa Karyawan di kantor etis mengambil lebih sedikit waktu istirahat dan lebih produktif Saat mereka di kantor (mungkin karena mereka tidak bergosip dan melakukan hal-hal tidak etis lainnya!).

Kantor etis berarti biaya hukum yang lebih rendah.

Jika karyawan Anda terbiasa berbohong, menipu, dan mencuri, Seseorang akan ditangkap Pada akhirnya, itu kemungkinan akan berarti masalah hukum besar (dan tagihan besar) bagi perusahaan. Menghentikan perilaku tidak etis sejak awal dapat mengurangi peluang Anda untuk mengajukan tuntutan hukum.

Related Articles

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Back to top button